ogłoszenie o naborze

Data dodania: 26 lipca 2019

Dyrektor Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie ogłasza otwarty nabór na wolne kierownicze stanowisko w Muzeum Sił Powietrznych, ul. Lotników Polskich 1. ; 08-530 Dęblin.

STANOWISKO PRACY: Zastępca Dyrektora w Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie

Miejsce pracy: Dęblin

Poszukujemy dynamicznego, samodzielnego i zmotywowanego do pracy pracownika, który weźmie czynny udział w rozwoju Muzeum Sił Powietrznych – państwowej instytucji kultury odpowiedzialnej za gromadzenie, ochronę i upowszechnianie dziedzictwa kultury i historii polskiego lotnictwa wojskowego.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE:

obywatelstwo polskie;
posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
nieposzlakowana opinia;
wykształcenie wyższe drugiego stopnia (studia magisterskie).
co najmniej 3-letni staż pracy na stanowisku kierowniczym w publicznych instytucjach kultury ze szczególnym uwzględnieniem muzeów;
znajomość przepisów prawnych zawartych w ustawach i przepisach wykonawczych
w zakresie:
ustawy o muzeach,
ustawy o ochronie i opiece nad zabytkami,
ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej,
ustawy o finansach publicznych,
ustawy Prawo zamówień publicznych;
biegła znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office, arkusz kalkulacyjny, poczta elektroniczna);
stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku kierowniczym.

WYMAGANIA DODATKOWE:

wysoko rozwinięte umiejętności społeczne – komunikatywność, jasność formułowania myśli, inicjatywa, dynamika w działaniu;
umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu;
kreatywność, obowiązkowość i zaangażowanie;
umiejętność interpretacji przepisów prawa z zastosowaniem w praktyce;
umiejętność kierowania zespołem i podejmowania decyzji;
samodzielność organizacji pracy, dokładność, sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań;
wysoka kultura osobista;
dyspozycyjność ze względu na charakter pracy instytucji kultury;
biegła znajomość języka angielskiego;
prawo jazdy kategorii B.

WARUNKI PRACY:

miejsce wykonywania pracy: Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie, ul. Lotników Polskich 1. ; 08-530 Dęblin;
zatrudnienie w wymiarze pełnego etatu;
czas pracy wynosi 8 godzin na dobę, przeciętnie 40 godzinna norma tygodniowa czasu pracy, w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy, w godzinach od 8.00 do 16.00;
obsługa urządzeń informatycznych, praca w biurze;
rodzaj umowy o pracę: na okres próbny, docelowo zatrudnienie na czas nieokreślony.

ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ NA STANOWISKU:

koordynowanie i nadzorowanie prawidłowej, terminowej i zgodnej z prawem realizacji zadań należących do Działu Administracji;
kierowanie prawidłową, oszczędną i celową gospodarką środkami rzeczowymi Muzeum, inicjowanie i opracowywanie systemów kontroli wszystkich aspektów działań Muzeum pod względem efektywności, gospodarności i zgodności z prawem.
nadzór nad ewidencjonowaniem, inwentaryzacją magazynowaniem i konserwacją muzealiów.
nadzór nad zadaniami z zakresu infrastruktury, organizacja prac remontowych, modernizacyjnych i inwentaryzacyjnych;
nadzór nad opracowywaniem i aktualizacją planów ochrony obiektów, planów bezpieczeństwa pożarowego oraz ochrony zabytków na wypadek konfliktu zbrojnego
i sytuacji kryzysowych.
sporządzanie rocznych i perspektywicznych planów modernizacji i inwestycji dotyczących budynków i wyposażenia technicznego Muzeum;
współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi przy opracowywaniu projektów akt wewnętrznych oraz innych dokumentów;
zatwierdzanie dokumentów finansowych i księgowych do wysokości planu budżetowego na działania Działu Administracji.
pozyskiwanie funduszy ze środków zewnętrznych oraz koordynowanie zadań wynikających z obowiązków narzuconych przez zawarte umowy.
nadzór nad przygotowaniem i realizacją sprawozdań na potrzeby własne, organizatora oraz instytucji zewnętrznych;
prowadzenie analizy ryzyka wynikającego z obowiązku realizacji procesu kontroli zarządczej;
dbanie o dobre imię instytucji;
organizowanie i kierowanie całokształtem prac podległych pracowników, w tym przestrzeganiem porządku i dyscypliny pracy;
wykonywanie innych prac zleconych przez Dyrektora, wynikających z charakteru zajmowanego stanowiska;
zastępowanie Dyrektora Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie;
reprezentowanie instytucji na zewnątrz

5. WYMAGANE DOKUMENTY:

list motywacyjny;
życiorys (CV) z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej;
kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata za zgodność
z oryginałem) lub w przypadku pozostawania w stosunku pracy, zaświadczenie
o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia oraz zajmowane stanowisko;
kserokopie dokumentów (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe;
inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach;
podpisane oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie, o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych;
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w CV
i liście motywacyjnym lub innych załączonych – jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO;
Oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie (do 31.12.2020 r.) w przypadku chęci uczestnictwa w kolejnych naborach prowadzonych przez Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie;
oświadczenie o zapoznaniu się z treścią klauzuli informacyjnej dotyczącej ochrony danych osobowych (załącznik nr 1.)

Oświadczenia, o których mowa w punkcie „Wymagane dokumenty” w pozycji 7 i 8 mogą być złożone w następujący sposób:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie.

……………………………………………….

^{Podpis kandydata do pracy}

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie do 31.12.2020 r.

………………………………………………

^{Podpis kandydata do pracy}

DOKUMENTY APLIKACYJNE:

Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być przez kandydata własnoręcznie podpisane i złożone osobiście w siedzibie Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie lub doręczone listownie w terminie do dnia 30 września 2019 r. do godz. 15.30 pod adresem: Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie, ul. Lotników Polskich 1, 08-530 Dęblin, w zaklejonych kopertach z dopiskiem: „Nabór na wolne kierownicze stanowisko: Zastępca Dyrektora w Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie”.

Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie (decyduje data wpływu do Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie), w przypadku dokumentów składanych poczta decyduję data stempla pocztowego – nie będą rozpatrywane;

Przesłane dokumenty aplikacyjne nie podlegają zwrotowi;
Wybrani kandydaci zostaną zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną;
Muzeum zastrzega sobie prawo nierozstrzygnięcia procesu naboru bez podania przyczyny.

Otwarcie ofert nastąpi w Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie, ul. Lotników Polskich 1
w dniu 2 października 2019 r. o godz. 9.00.

Z regulaminem naboru na wolne stanowisko można się zapoznać w Muzeum Sił Powietrznych w Dęblinie, ul. Lotników Polskich 1.

Proponowany termin zatrudnienia 01 stycznia 2020 r.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Muzeum Sił Powietrznych oraz na tablicy informacyjnej w głównej siedzibie Muzeum, niezwłocznie po przeprowadzonym naborze.

Osoba do kontaktu po stronie Muzeum – Beata Jaraszek tel. 261-519-467
email: kadry@muzeumsp.pl